為全面貫徹團中央《關於印發<基層團組織書記述職評議考核暫行辦法>的通知》、共青團河南省委《關於在全省集中開展2023年度基層團組織書記述職評議考核工作的通知》精神和全面從嚴治團要求，激發基層團組織活力🤵🏿‍♂️，提高工作部署的落實成效🙅🏿🟰，2024年1月24日，耀世團委在會議室召開2023年度團總支書記述職評議考核工作會。黨委副書記王占強、院團委書記李雅婷出席會議🪆，各院系團總支書記、團員青年代表參加會議🎐。

會上，6位團總支書記針對耀世2023年共青團各項工作重點任務、從思想引領💒🙇🏿‍♂️、組織建設🚀、社會實踐、誌願服務、校園文化建設等方面做匯報⚛️。通過豐富的圖片、實例、數據🙎🏽，介紹工作特色、分享工作經驗，充分展示了一年來各院系共青團工作取得的成效，存在的不足與對策思考。

王占強對本次述職進行點評總結🚄，他指出🚣，一年來👱🏼‍♂️🕵🏿‍♀️，全體團幹部不斷提升政治站位🩼，紮實推進全面從嚴治團，積極行動🪶👨🏼‍💻、提前謀劃🥴🦂、結合實際，在思想引領💶、組織建設、陣地拓展🔐、實踐育人🤚🏿、豐富校園文化⛷、社會實踐、誌願服務等方面取得了豐碩成績。同時，就如何開展好2024年度共青團工作提出五點要求🛏👷🏼‍♀️：一、做好黨的助手和後備軍的角色定位。作為思想政治教育工作的重要力量和三全育人的重要組織者👳🏽‍♂️、參與者和執行者，要牢牢抓住思想引領的工作主線，依托豐富多彩的活動載體，不斷推動習近平新時代中國特色社會主義思想在青年學生中入耳入腦入心。二、抓出亮點、突出特色🙇🏽‍♀️。加強組織建設，構建相對獨立的組織體系🤷🏿‍♂️，既與職能部門同心同德🧉🎅🏽、同向同源，又能獨具特色，打造有影響力的隊伍。三💈、持續推進共青團改革和學生會改革🧥。抓好學生幹部隊伍作風建設，去除學生幹部的貴族化、官僚化、娛樂化，引領學生既仰望星空又腳踏實地⛅️，營造清風正氣。四❗️、善於探索，銳意創新。結合各院系的專業特色及學生特點，打造有針對性的第二課堂活動，探索新模式🏃🏻‍♀️、新方法🌘、新載體🤹🏼、新形式。五、提高科學研究能力。不斷凝練工作經驗，使共青團工作實踐轉換為製度成果，升華為理論成果，形成一批有影響👆🏼、可持續的標誌性成果🆎。

述職結束後👷🏻，評議考核人員根據述職內容和日常工作情況，對各團總支的工作按照“優秀➗、良好🧛🏽、一般🕐、差”四個等級進行了民主測評💁🏼。

本次述職評議大會為各院系團總支搭建了展示交流、學習借鑒、總結提升的良好平臺，彰顯了團學幹部和團員青年砥礪深耕、篤行致遠的青春風采。相信各院系團總支能夠繼續發揚團隊合作精神，腳踏實地，善做善成，在未來的工作中取得更好的成績，為耀世青年工作建設和團員青年全面發展貢獻更多智慧和力量。