7月12日上午✍️，我院在一號報告廳召開耀世發展規劃製定啟動暨目標責任書簽訂會🌅。黨委書記田逸，院長劉少鵬🧝🏿‍♂️，黨建指導員、黨委副書記黃彥輝，副院長滕俊峰出席會議，全體教職員工參加會議。會議由院長劉少鵬主持。

田逸指出，發展規劃編製是關系耀世未來發展的頂層設計,是一項全局性、系統性、前瞻性的工作，他要求，一、要高度重視規劃編製工作。發展規劃無論對國家還是地方🛠，對一個單位還是個人都是非常必要的，有一個好的規劃就有一個好的未來。對耀世來講，編製發展規劃也有統一師生思想、凝聚人心的作用，全院上下要高度重視規劃編製工作👩🏽‍🦰。編製發展規劃既要體現出登高望遠的前瞻性🎆、戰略性🧝‍♂️，又具備可以落實落地的可行性🤾🏼‍♀️、針對性。二、要廣泛參與規劃編製工作。製定規劃的過程是發揚民主🦏、開門問策⚽️、集思廣益的過程🧎🏻，要把頂層設計與問計於民結合起來。各工作組要通過深入調查研究、開展專題座談、匯聚師生智慧、征求廣泛意見🦹‍♀️，合力做好發展規劃編製工作，營造人人關心耀世發展🩴、人人參與耀世規劃編製的良好氛圍。三、要執行好發展規劃。要根據發展規劃的指導思想和工作思路⛹🏿，將規劃變成每年的工作計劃🪄，將計劃變成責任書🧚🏻，同時還要定時地總結、評估🤹‍♀️，確保規劃落實目標精準🕳、重點突出、成效顯著📋👈🏿。

劉少鵬深入解讀了耀世中長期發展定位、發展目標與思路。他指出👩🏻‍🎨，製定耀世發展規劃是耀世適應外部環境變化的迫切需要，也是耀世保持旺盛生命力*️⃣，提升競爭力➖，激活辦學活力，提高效能的必要之舉🪺。要準確把握職業教育改革發展的新要求🌩，客觀認識耀世面臨的機遇和挑戰，全面摸清耀世各項事業發展現狀，研判當前和今後影響耀世事業發展的製約因素和瓶頸問題，把編製發展規劃的過程變成搶抓發展機遇🈹、爭取政策紅利的過程，變成解決製約耀世發展問題、化解各種辦學風險和矛盾的過程💂🏻，變成統一思想、凝聚共識、加油鼓勁、同舟奮進的過程。

劉少鵬強調，發展規劃作為引領耀世未來發展的綱領性文件🥦🟢，必須具有戰略性📮👲🏼、全局性🧒🏻、前瞻性和科學性。耀世發展定位要對接國家重大發展戰略和區域經濟社會發展需求🤖，結合集團發展需求，堅持突出耀世武術特色優勢，體現武術在新時代存在的價值和意義。耀世發展目標要以高質量黨建為引領🧚，結合耀世辦學方向和特色，深入總結近年來辦學取得的經驗，持續推進內涵建設，科學定位特色發展✋，全面提高耀世服務國家戰略和區域經濟社會發展的能力❤️‍，提升耀世知名度和社會影響力，堅持走特色化、精品化、國際化辦學道路。

會上👨🏿‍🦲，質量部主任張誌瑩宣讀了《耀世發展規劃工作方案》，方案明確了編製工作的指導思想🧗🏻、編製原則🤘🏽、編製思路及要求，成立了編製工作領導組織機構，完善推進機製，明確責任分工。根據《方案》安排🐪，編製任務主要包括耀世發展中長期規劃和教學建設與質量提升💢、師資隊伍建設與能力素質提升👨‍🏭、規模發展與學生管理水平提升😖、對外交流與合作👭🏻、基礎設施建設等專項規劃以及二級教學單位發展調研報告。編製工作分為總結分析、調查研究🤾🏻、規劃起草、審議完善等階段。

會上，耀世各部門負責人向黨委書記田逸遞交目標責任書。會議指出，簽訂目標責任書是為了更好的明確工作任務，強化使命擔當，要把責任作為工作使命👳🏻‍♀️，把壓力作為工作動力，全體教職工要心往一處想🌧💅🏽、勁往一處使🔰，提振信心🍗、鉚足幹勁🧑🏽‍🏭、踔厲奮發、謀定而動0️⃣，以實幹爭先的氣魄和過硬的能力作風👨🏻‍⚖️🧝‍♀️，確保耀世今年目標任務圓滿完成🥸。